石花雙雄醉，輕松喝到美。4月9日，立身以立學為先，襄陽企業(yè)“金牌”辦公室主任管理賦能首期班開學典禮在東方墨爾本圓滿舉行。襄陽市經信局副局長呂華，市中小企業(yè)發(fā)展服務中心黨總支書記張國際、主任全虎，襄陽企聯常務副會長兼秘書長趙樂成、襄陽臥龍商學院院長李明凱等領導出席活動，學員企業(yè)代表雙雄醉健康酒業(yè)總經理鄭書軍，以及來自全市56家優(yōu)秀企業(yè)的76位學員參加開班儀式。
雙雄醉健康酒業(yè)總經理鄭書軍應邀出席開班儀式并致辭，鄭總表示，很高興能參加“襄陽企業(yè)‘金牌’辦公室主任管理賦能培訓開學典禮”，并代表學員企業(yè)發(fā)言。面對經營發(fā)展環(huán)境的巨大變化，人才培養(yǎng)成為企業(yè)的命脈。石花雙雄醉選派三位骨干參與學習“金牌”培訓，鄭總強調：學習成長不能等！鄭總在這里表態(tài)，公司會為三位骨干的學習打開綠燈、創(chuàng)造條件，更希望石花雙雄醉選派的三位學員一定要按照學院、班級、小組的安排，全程參與，自覺自律，圓滿完成學習任務，為公司大發(fā)展打好基礎。同時，鄭總也號召在座學員，既來之則安之，感謝企業(yè)、感謝領導，認真處理好工作學習矛盾，靜下心來學好本領，學成之后報效企業(yè)，為社會，人民造福！
最后，鄭總祝各位領導，身體健康，工作順利！祝同學們，學有所得、學有所悟、學有所成！
通過此次培訓，雙雄醉學員代表表示今后將強化意識，在工作中正確把握自己；講求奉獻，在工作中做到吃苦耐勞；關注細節(jié)，在工作中做到謹慎細致；加強學習，提高自身素質，長效發(fā)展；成為一名優(yōu)秀的管理人員，為企業(yè)、社會創(chuàng)造更多價值！
學無止境。鄭總表示，雙雄醉倡導打造學習型團隊，學習不僅是提高個人工作能力、綜合素質的重要手段，更是社會發(fā)展的要求。在一個不斷創(chuàng)新、不斷進步的雙雄醉大家庭里，大家不斷突破自己的能力上限，培養(yǎng)前瞻而開闊的思考方式，上下同心，全力實現雙雄醉的愿景。
學習型團隊的首要任務是學習，學習型團隊的核心是不斷創(chuàng)新，學習型團隊的目標是可持續(xù)發(fā)展。鄭總呼吁，全體員工更新學習理念，把學習不僅作為吸收知識獲取信息的一種手段，而且能夠重新塑造自我，完善自我，創(chuàng)新自我，展現自我價值，以達到個人愿景與雙雄醉愿景的統(tǒng)一。
